濮阳市机构编制“12310”举报信息处理制度(试行).pdf

濮阳市机构编制“12310”举报信息 处理制度(试行) 第一条 为进一步做好全市各类机构编制举报信息的受理办 理工作，根据《机构编制“12310”举报受理工作规定》 （中央编 办发〔2011〕18 号）要求，特制定本制度。 第二条 举报信息接收。责任人负责接收通过各种途径产生 的“12310”举报信息。举报信息产生的途径包括：来人、电话、 信件、传真、网络（市编办“12310”网络举报系统、电子邮件、 其他有关网站）、手机短信、上级部门或者其他部门转办或交办 等。接收信息要严格按照 12310 举报信息接收要点进行。 第三条 举报信息登记。责任人负责将接收的举报信息进行 登记，录入《濮阳市机构编制“12310”举报登记簿》。 第四条 举报信息分析。举报事项事实清楚、证据充分的， 应及时受理。举报事项事实不清楚，举报内容空泛、重复的应联 系举报人补充证据或线索，经分析判断后决定是否受理；无法联 系举报人的，不予受理。 第五条 举报件受理。确定受理的举报信息将作为举报件， 由责任人填写《濮阳市机构编制“12310”举报受理单》，拟出办 理意见，报监督检查机构负责人审核后，报办领导批准。一般举 报事项报分管领导批准，重要举报事项及时按程序报办主要领导 批准。 第六条 举报件办理。举报事项的办理可根据举报的内容、 -1- 重要程度和属地范围等情况分为自办、转办和交办。具体可参照 《机构编制“12310”举报受理工作规定》的具体要求，对自办 件、转办件和交办件进行办理。 第七条 举报件督办。要按照《濮阳市机构编制“12310”举 报受理工作督办制度（试行）》分别对自办件、转办件、交办件 进行督办。其中自办件参照编办内部督促检查办法进行督促办 理，转办件由转办方实行“一件二催” ，交办件由交办方实行“一 件三催”。 第八条 办理结果审核。转办方或交办方收到承办单位报送 的办理结果后，对其内容和形式进行审核。如报送内容存在问题 或报文形式存在明显不当的，要求承办单位补充有关情况或重新 报告。 第九条 举报件办结。承办单位向举报人反馈办理结果，要 听取举报人对办理结果的意见，并记录在案。有关责任人要将办 理过程、办理结果和向举报人反馈的情况形成办结意见，上报办 领导同意后即为办结。交办方或转办方有关责任人将承办单位报 送的交办或转办结果报办领导审核同意后，将同意办结意见函或 建议函发至承办单位，该举报件即办结。 第十条 立卷归档。对举报件办理涉及到的所有资料，按照 《濮阳市机构编制“12310”举报受理工作文书处理制度（试行） 》 的要求，进行立卷归档。 第十一条 严守保密纪律。责任人要严格执行有关保密制度， -2- 不得泄漏涉密事项，下班前将所有涉密文件放入保密柜。 -3-